岗位职责：
1、协助营销总部总裁处理日常事务；
2、协助跟进营销总部运营工作；
3、总裁汇报PPT的制作、日程的沟通跟进等工作；
4、协助沟通营销总部预算工作并进行上报；
5、领导安排的其他临时工作。
任职要求：
1、本科及以上学历，管理类、人力资源类相关专业优先；
2、有较好的文字编辑能力，沟通表达能力，组织协调能力，担任过班干部优先；
3、形象好气质佳，会开车；
4、较强的抗压能力，能适应短期出差。