宣讲主题:海底捞的发展、各种福利制度及大学生在海底捞的发展前 查看详情
开始时间:2021/10/29 10:10:00
结束时间:2021/10/29 11:50:00
举办院校:郑州工商学院
举办院系:
举办场地:3号楼404
联系人:刘丽亚
联系电话:17737605215
当前状态:已结束
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【公司介绍】
海底捞火锅品牌创立于 1994 年,是一家以经营川味火锅为主,融汇各地火锅特色于一体的大型跨国直营餐饮民营企业。公司始终秉承“服务至上、顾客至上”的理念,以创新为核 心,改变传统的标准化、单一化的服务,提倡个性化的特色服务,致力于为顾客提供愉悦的用餐服务;在管理上,倡导“双手改变命运”的价值观,为员工创建公平公正的工作环境,实施人性化和亲情化的管理模式,提升员工价值。
二十多年来,公司已在北京、上海、西安、郑州、沈阳、南京、天津、杭州、深圳、武汉、苏州等多个城市拥有多家直营餐厅。
后备管理岗位、实习生等
1.22-26 周岁,大专及以上学历;
2. 身体状况符合国家餐饮行业标准要求;
3. 无不良嗜好和记录,无明显纹身;
实习期全勤保底工资5000~10000元/月,实行计件工资制,多劳多得,根据不同的城市,员工薪资有所不同,包食宿(入职培训期间除外)。进入相关部门后按各部门薪资发放。
1. 普通员工英才补贴计划:普通高等院校本科生(含海外本科院校)毕业入职可享受补贴 1200-2000 元/月,补贴 6 个月(店长助理不享受此补贴)。
2. 正式员工入职经店经理审批同意后,报销家庭地址到工作地的硬座火车票及汽车票;工作满半年公司给予报销办理健康证费用;
3. 符合条件员工可享受带薪年休假,并报销家庭地址到工作地点的往返硬座火车票及汽车票;
4. 达到一定条件的员工(夫妻双职工、店经理等)可享有公司提供的住房补贴;
5. 凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴;
6. 大堂经理级别员工父母可享受 400 元/月的父母补贴;店经理级别父母可享受 1600 元/月的父母补贴;
五、【发展途径】(经竞聘考核后可入职)
途径一:服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理--区域经理;
途径二:职能部门(财务管理部、技术管理部、信息管理部、采购管理部、公共事务部等);
途径三:海底捞下属分子公司(蜀海公司、颐海公司、微海公司)等。
六、【注意事项】:
1.需提供个人身份证原件、个人简历;
2.及时测量体温,如有类似发病情形,及时前往就医并及时说明情况。
面试地址:河南省-郑州市-管城回族区-乔家门路1号大观国际商贸城B座11层(海底捞火锅)(面试请携带本人第二代身份证及个人简历)
联系方式:17737605215(刘经理)
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